رصد مقالات سازمان تامین اجتماعی

فهرست مقالات کنفرانسی سازمان تامین اجتماعی

از سال 1375 تا کنون تعداد 1309 مقاله در کنفرانسهای تخصصی کشور با موضوع سازمان تامین اجتماعی منتشر شده است.

• 
  661. بررسی رابطه بین ابعاد سرمایه اجتماعی با تعهد سازمانی در سازمان تامین اجتماعی
  
  کلیدواژه ها: سرمایه اجتماعی ، تعهد سازمانی ، سازمان تامین اجتماعی
  محل انتشار مقاله: دومین همایش بین المللی افق های نوین در علوم مدیریت و حسابداری، اقتصاد و کارآفرینی ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 9
  
  
• 
  662. بررسی تاثیر بین مدیریت منابع انسانی دیجیتال وکیفیت زندگی کاری نمونه مورد مطالعه: کارکنان تامین اجتماعی ارومیه
  
  کلیدواژه ها: منابع انسانی، الکترونیک (E-HRM)، کیفیت زندگی کاری، تامین اجتماعی، ارومیه
  محل انتشار مقاله: دومین همایش بین المللی افق های نوین در علوم مدیریت و حسابداری، اقتصاد و کارآفرینی ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 13
  
  
• 
  663. تاثیر آموزش های سازمانی بر افزایش بهره وری کارکنان درمان تامین اجتماعی شهرستان بوشهر
  
  کلیدواژه ها: آموزش های سازمانی، بهره وری، کارکنان تامین اجتماعی شهرستان بوشهر
  محل انتشار مقاله: پنجمین همایش ملی راهکارهای توسعه و ترویج علوم تربیتی ،روانشناسی، مشاوره و آموزش در ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 9
  
  
• 
  664. رابطه بین عدالت سازمانی با فرسودگی شغلی با توجه به نقش میانجی جو اخلاقی مورد مطالعه: سازمان تامین اجتماعی استان گیلان
  
  کلیدواژه ها: فرسودگی شغلی، عدالت سازمانی، جواخلاقی، سازمان تامین اجتماعی، استان گیلان
  محل انتشار مقاله: اولین همایش بین المللی و سومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 15
  
  
• 
  665. بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و مدیریت دانش در سازمان های دولتی مورد مطالعه: سازمان تامین اجتماعی استان قم
  
  کلیدواژه ها: سرمایه اجتماعی، مدیریت دانش، سازمان های دولتی
  محل انتشار مقاله: اولین همایش بین المللی و سومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 10
  
  
• 
  666. شناسایی موانع ارتقاء شغلی و ارتقاء شغلی زنان در پست های مدیریتی در سازمان تامین اجتماعی شهر کرمانشاه
  
  کلیدواژه ها: سطوح مدیریتی، ارتقاء شغلی زنان، موانع ارتقاء
  محل انتشار مقاله: اولین همایش بین المللی و سومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 15
  
  
• 
  667. بررسی رابطه خودکارآمدی و تیپ های شخصیتی (درون گرایی و برون گرایی) با سلامت روان پرستاران بیمارستان تامین اجتماعیشهرستان بهبهان
  
  کلیدواژه ها: خودکارآمدی، تیپ های شخصیتی (درون گرایی و برون گرایی) و سلامت روان
  محل انتشار مقاله: کنگره ملی توانمندسازی جامعه در حوزه مشاوره، خانواده و تعلیم و تربیت اسلامی
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  تعداد صفحات: 9
  
  
• 
  668. بررسی رابطه ابعاد عدالت سازمانی و افزایش بهره وری درسازمان تامین اجتماعی (مطالعه موردی:سازمان تامین اجتماعی استان هرمزگان)
  
  کلیدواژه ها: بهره وری نیروی کار، عدالت توزیعی، عدالت مراوده ای، عدالت رویه ای، سازمان تامین اجتماعی
  محل انتشار مقاله: همایش ملی مدیریت توسعه (چالش ها و راهکارها در سازمان های دولتی و خصوصی)
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  تعداد صفحات: 10
  
  
• 
  669. پیشگیری از حوادث ناشی از کار
  
  کلیدواژه ها: سازمان تامین اجتماعی، خسارت، ایمنی
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس سراسری حقوق و مطالعات قضایی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 21
  
  
• 
  670. بررسی تاثیرگذاری استراتژی های مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی در سازمان تامین اجتماعی شهرستانهای استان تهران
  
  کلیدواژه ها: استراتژی کدگذاری، استراتژی انسان محور مدیریت دانش، عملکرد سازمانی
  محل انتشار مقاله: اولین همایش بین المللی مدیریت،حسابداری،اقتصاد و علوم اجتماعی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 17
  
  


• 
  671. تجزیه و تحلیل اعتماد کاربر به سیستم مکانیزاسیون در سازمان تامین اجتماعی با استفاده از داده کاوی و الگوریتم های یادگیری ماشین
  
  کلیدواژه ها: داده کاوی، مدیریت، رهبری، عملکرد، کارکنان سازمان تامین اجتماعی
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس ملی علوم و مهندسی کامپیوتر و فناوری اطلاعات
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  672. بررسی راهکار تقویت وجدان کاری در کارکنان و رابطه آن با بهره وری سازمان تامین اجتماعی استان اصفهان
  
  کلیدواژه ها: وجدان کاری، بهره وری، سازمان تامین اجتماعی
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس ملی پژوهش های نوین ایران و جهان در مدیریت، اقتصاد و حسابداری و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 18
  
  
• 
  673. بررسی تاثیر هوش اجتماعی بر دلبستگی شغلی و تعهد سازمانی ( مورد مطالعه : تامین اجتماعی استان گیلان )
  
  کلیدواژه ها: هوش اجتماعی، دلبستگی شغلی، تعهد سازمانی، تامین اجتماعی استان گیلان
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس ملی پژوهش های نوین ایران و جهان در مدیریت، اقتصاد و حسابداری و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 16
  
  
• 
  674. تامین اجتماعی در نظام حقوقی ایران
  
  کلیدواژه ها: تامین اجتماعی، حق همگانی، نظام حقوقی ایران، قانون
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس ملی پژوهش های نوین ایران و جهان در مدیریت، اقتصاد و حسابداری و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  675. مسایل حقوقی بیمه اجتماعی اتباع خارجی در ایران
  
  کلیدواژه ها: اتباع خارجی، بیمه اجتماعی، حقوق، تامین اجتماعی
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس ملی پژوهش های نوین ایران و جهان در مدیریت، اقتصاد و حسابداری و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 16
  
  
• 
  676. بررسی علل و عوامل درخواست های بازنشستگی زود هنگام کارکنان و رابطه آن با میزان انگیزش کارکنان (مطالعه موردی: کارکنان تامین اجتماعی استان مازندران)
  
  کلیدواژه ها: نحوه مدیریت، نارضایتی شغلی، عدم رعایت بهداشت، عدم رضایت کافی، عدم امنیت و یکنواختی محیط، بازنشستگی پیش از موعد
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس ملی کاربرد پژوهش های نوین در علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 14
  
  
• 
  677. بررسی مسولیت کارفرمادرمقابل آموزشهای ناشی ازکار در حقوق داخلی ایران
  
  کلیدواژه ها: مسیولیت قراردادی، قانون سازمان تامین اجتماعی،حق السعی، نظریه تقصیر،نظریه خطر
  محل انتشار مقاله: اولین همایش بین المللی فقه و حقوق،وکالت و علوم اجتماعی
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  678. بررسی رابطه بین سرمایه گذاری در فناوری اطلاعات و عملکرد مالی سازمان تامین اجتماعی استان مازندران
  
  کلیدواژه ها: فناوری اطلاعات ، عملکرد مالی، تلفن اتوماتیک، استفاده از سرویس هایUSSD،تلفن بانک
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس بین المللی اقتصاد، مدیریت، حسابداری، علوم انسانی و بانکداری اسلامی
  سال انتشار: ۱۳۹۴
  تعداد صفحات: 17
  
  
• 
  679. بررسی مولفه های سرمایه فکری بر عملکرد سازمان تامین اجتماعی استان مازندران
  
  کلیدواژه ها: سرمایه فکری، سرمایه مشتری،سرمایه ساختاری، سرمایه انسانی و عملکردسازمانی
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس بین المللی اقتصاد، مدیریت، حسابداری، علوم انسانی و بانکداری اسلامی
  سال انتشار: ۱۳۹۴
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  680. بررسی اثرات دولت الکترونیک بر عملکرد سازمان (مورد مطالعه: سازمان تامین اجتماعی شهرستان خرم آباد)
  
  کلیدواژه ها: دولت الکترونیک - عملکرد سازمان- مدل کارن لاینه لی- مدل ماهواره ای آلن یلسی- سازمان تامین اجتماعی شهرستان خرم آباد
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس بین المللی اقتصاد، مدیریت، حسابداری، علوم انسانی و بانکداری اسلامی
  سال انتشار: ۱۳۹۴
  تعداد صفحات: 12